央廣網(wǎng)濟南2月28日消息（記者桂園 山東臺記者張燕妮）春節(jié)前，山東省委全面深化改革領(lǐng)導小組召開第九次會議，討論審議并原則通過了《關(guān)于深化省屬國有企業(yè)改革幾項重點工作的實施意見》及5個配套文件，6個文件再次指向改革重點、難點和敏感領(lǐng)域。新常態(tài)下，山東國企改革力度進一步加大。

　　這次審議并原則通過的6項意見、方案、規(guī)定和辦法，是繼去年《關(guān)于深化省屬國有企業(yè)改革完善國有資產(chǎn)管理體制的意見》之后，山東國企改革的又一系列組合拳。“改革政策、方案、力度、進度相統(tǒng)一，是26條的具體化、深化、細化，這里頭有時間進度，有責任分工，有成果要求。”

　　值得關(guān)注的是，省屬企業(yè)國有資本劃轉(zhuǎn)充實社會保障基金有了具體時間表。根據(jù)征求意見稿，到2017年底前，省屬企業(yè)國有資本按照30%的比例劃撥充實社會保障基金工作必須全部完成。

　　《實施意見》要求9月底前省管企業(yè)董事會成員必須全部配齊。上半年確定2--3戶省管企業(yè)改建為國有資本投資運營公司。3個財務審計文件則明確推進省管企業(yè)財務預決算、"三重一大"事項等重大信息公開，自2016年起，所有省屬企業(yè)按上市公司要求規(guī)范信息披露。同時，也首次明確規(guī)范了企業(yè)領(lǐng)導人員行為。